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    市人社局舉辦“新形勢下用工風險防范與構建和諧勞動關系”培訓班
    責任編輯:  文章來源:勞動保障監察支隊  發布時間:2019-09-11 11:16  閱讀次數:此處顯示稿件總訪問量

    為積極響應我市《重點支持六合區、高淳區加快高質量發展行動方案(2019-2021年)》,近期,市人社局勞動保障監察局(支隊)先后會同六合區、高淳區人社部門舉辦了兩期以 “新形勢下用工風險防范與構建和諧勞動關系”為主題的勞動保障法律法規專題培訓班,兩區內各用人單位的人事專員,各鎮(街)、開發區人社服務機構工作人員約400人參培。

    此次培訓是市勞動保障監察局(支隊)開展“送培訓上門”的又一舉措,就《從勞動仲裁看如何預防和化解勞動爭議糾紛》、《社會保險費征收職能劃轉相關政策及其影響》和《從律師角度看如何預防和化解勞動爭議糾紛》等進行詳細講解,進一步普及《勞動法》、《勞動合同法》和《社會保險法》等法律法規,有效防范用工法律風險,合力推動兩區用人單位規范勞動用工,促進兩區勞動保障監察人員堅持扛起主體責任,依法依規嚴格執法,推進勞動關系和諧穩定發展;為兩區在高質量發展上實現更大跨越,為全市如期實現高水平全面小康目標打下堅實基礎。